Nossas Soluções

Hotelaria · Gastronomia · Eventos

Conheça nossos Serviços

Uma gestão completa, modular e inteligente. Ativamos cada pilar da hospitalidade para gerar fluidez, performance e resultados reais.

12 Pilares de GestãoAbordagem ModularResultados Mensuráveis
Nossa Expertise

AdministraçãoHoteleira.

Não apenas operamos. Ativamos identidades e estruturamos cada pilar da gestão hoteleira para gerar fluidez e resultados.

01

Implantação, Transição & Pré-Operação

Estruturação completa de novos hotéis, conversões de bandeira ou transições operacionais, garantindo início ou retomada da operação com segurança e padrão.

  • Implantação de processos e sistemas
  • Estruturação de equipes e lideranças
  • Preparação operacional para abertura
  • Transição entre gestões ou marcas
  • Acompanhamento nos primeiros ciclos

Reduzir riscos na largada e acelerar a maturidade da operação.

02

Gestão Operacional & Performance

Organização da operação diária do hotel, definição de rotinas, padronização de processos e acompanhamento da execução, assegurando eficiência, segurança e qualidade no atendimento.

  • Definição de rotinas diárias
  • Padronização de processos
  • Acompanhamento de execução
  • Eficiência operacional
  • Qualidade no atendimento

Transformar rotina operacional em consistência, eficiência e resultado.

03

Gestão de Pessoas, Cultura & Liderança

Integração com os pilares da DOZZE para formar equipes alinhadas, estáveis e produtivas.

  • Desenvolvimento de líderes
  • Estruturação de equipes
  • Cultura organizacional
  • Saúde integral
  • Avaliação de desempenho

Formar líderes e equipes capazes de sustentar performance, cultura e resultado no longo prazo.

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EDUCAÇÃO CORPORATIVA

EDUCAÇÃO
CORPORATIVA
& LIDERANÇA

A Academia DOZZE transforma o modo como a hospitalidade desenvolve seus líderes. Unimos conhecimento técnico, vivência operacional e cultura para formar profissionais que geram resultado real.

SAIBA MAIS SOBRE A ACADEMIA

Formação de Líderes

Programas estruturados para desenvolver gestores capazes de conduzir equipes com propósito, técnica e resultado.

Conteúdo Aplicado

Metodologias construídas a partir da vivência real da hospitalidade, com mais de 100 ferramentas práticas de gestão.

Cultura Organizacional

Treinamentos que alinham equipes à identidade do negócio, reduzindo ruído, turnover e desgaste operacional.

Palestras & Workshops

Encontros presenciais e online com especialistas para acelerar o desenvolvimento de lideranças na hospitalidade.

Próximos Eventos

Palestras & Workshops

Liderança na Prática: Do Operacional ao Estratégico
Presencial

18 ABR

Liderança na Prática: Do Operacional ao Estratégico

Como transformar gestores técnicos em líderes estratégicos que geram cultura e resultado. Um workshop intensivo com metodologias práticas e estudos de caso reais da hospitalidade brasileira.

Robson Reis4hBalneário Camboriú, SC
INSCREVER-SE
Fluidez Operacional: Processos que Funcionam Sem Você
Online

25 ABR

Fluidez Operacional: Processos que Funcionam Sem Você

Estruture processos e sistemas que permitam sua operação funcionar com excelência de forma autônoma. Ferramentas práticas para gestores que querem escalar sem depender de si mesmos.

Wagner Silva2hZoom
INSCREVER-SE
Cultura, Engajamento e Retenção de Talentos
Presencial

09 MAI

Cultura, Engajamento e Retenção de Talentos

Ferramentas práticas para construir ambientes de alta performance e reduzir o turnover na hospitalidade. Como alinhar pessoas à cultura do negócio de forma sustentável.

Ton Marques3hFlorianópolis, SC
INSCREVER-SE
Gestão Financeira para Hoteleiros
Online

22 MAI

Gestão Financeira para Hoteleiros

Indicadores, governança e controle financeiro para operações hoteleiras sustentáveis e escaláveis. Da leitura de DRE ao planejamento estratégico com foco em rentabilidade.

Wagner Silva2h30Zoom
INSCREVER-SE

Educação Corporativa & Liderança

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Executive Hunting

SELEÇÃO
ESTRATÉGICA
DE LIDERANÇAS

Contratar o líder errado custa muito mais do que uma vaga em aberto. A DOZZE posiciona o profissional certo no lugar certo, com metodologia, critério e profundo conhecimento do setor hoteleiro.

FALAR COM A EQUIPE
01

Diagnóstico da Vaga

Mapeamos o perfil real necessário para a posição, além do currículo. Entendemos a cultura da operação, os desafios do cargo e o estilo de liderança que vai gerar resultado.

02

Busca Ativa de Talentos

Não esperamos candidatos. Mapeamos ativamente o mercado de hospitalidade para encontrar profissionais que raramente estão disponíveis em plataformas convencionais.

03

Avaliação Técnica e Cultural

Aplicamos metodologias de assessment comportamental e técnico para validar competências, valores e aderência ao estilo de gestão da operação.

04

Apresentação e Decisão Segura

Entregamos uma shortlist qualificada com pareceres detalhados. Apoiamos o processo de decisão e negociação para garantir uma contratação segura e duradoura.

Por que a DOZZE para sua seleção

Especialistas exclusivamente no setor de hospitalidade

Rede ativa de talentos em toda a operação hoteleira

Assessment comportamental e técnico integrado

Garantia de reposição em caso de desligamento precoce

Suporte ao onboarding e integração do líder contratado

Histórico comprovado de alocações de alta performance

Alguns profissionais que recrutamos

Gerente Geral
Diretor de Operações
Gerente de Governança
Gerente de Alimentos & Bebidas
Revenue Manager
Gerente Comercial
Coordenador de Recepção
Gerente de RH & Cultura

PRECISA DE UM LÍDER?

Entre em contato e nossa equipe inicia o processo de mapeamento em até 48 horas.

INICIAR PROCESSO

Conheça em detalhe nossa metodologia de Executive Hunting

SAIBA MAIS SOBRE O SERVIÇO
Diferenciais

O que nos torna únicos na hospitalidade

Diferenciamo-nos por organizar a gestão para gerar fluidez, pessoas desenvolvidas e resultados consistentes de ponta a ponta.

"Na DOZZE, a operação é conduzida com gestão estruturada e liderança desenvolvida, ativando o potencial humano para que o negócio prospere com clareza e consistência."

PASSO 01

Gestão Integrada

Integramos administração, educação e seleção estratégica de lideranças, garantindo coerência entre operação, pessoas e resultados.

PASSO 02

Fluidez Operacional

Organizamos processos e sistemas para que equipes operem sem ruído, retrabalho ou desgaste.

PASSO 03

Redução de Riscos

Protegemos o investimento por meio de governança estruturada, padrões claros, auditorias e práticas de compliance.

PASSO 04

Saúde Integral

Promovemos o equilíbrio físico, mental e emocional das equipes, reconhecendo que bem-estar sustentável é base para performance e longevidade dos negócios.

PASSO 05

Seleção Estratégica

Posicionamos o líder certo no lugar certo, reduzindo turnover, prevenindo erros críticos de gestão e fortalecendo a cultura da operação.

PASSO 06

Impacto Real

Educação corporativa aplicada à realidade da hospitalidade, conectando liderança, cultura e execução.

PASSO 07

Experiência Prática

Metodologias próprias baseadas em vivência real de operação, com mais de 100 ferramentas práticas de gestão e desenvolvimento.

PASSO 08

Resultados Consistentes

Decisões orientadas por eficiência, governança e desenvolvimento de pessoas, gerando valor sustentável no longo prazo.

Próximo passo

Seu negócio tem potencial para mais.

Nossos pilares podem ser aplicados de forma modular ou como ecossistema completo. Comece com uma conversa estratégica, sem compromisso.

12 Pilares

de gestão integrada

+20 Anos

de experiência

3 Frentes

Adm. · Edu. · Sel.

Resposta em até 24 horas úteis · Sem compromisso

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